최고의 인재가 최적의 IT

사원의 능력과 업적을 공정히 평가하여 승진제도에 반영(고가평가표작성)
승진년한 대졸신입사원(3년)->주임(4년)->선임(5년)->책임(6년)->수석

고객의 성공이 우리의 성공

1. 근무시간(08:30-17:30)
2. 연봉제실시
3. 토요 휴무제 실시
4. 학자금지원(중,고등학교 전액지급)
5. 장학금지원(대학교 8학기)
6. 경조휴가 및 경조금지급
7. 장기근속사원 포상
8. 기념일 선물지급
9. 상조회운영
10. 경영성과에따라 개인별 년간 업적을 평가하여 성과급 차등 지급
11. 4대보험(의료,고용,산재,국민연금)